本网讯：2014年5月19日上午，四川省高校后勤协会第三届思政工作理事会2013年年会在我校学术报告厅成功举行。

会议伊始，会议主持人罗卡女士介绍莅临本次年会的领导和嘉宾，省教育厅学校后勤与产业处胡晓明副处长，我校肖幼林副校长，各理事会成员单位的领导和嘉宾与会。肖幼林副校长代表我校致欢迎词。

理事会会长，电子科技大学后勤集团党委书记唐国良作思政会2013年工作总结及2014年工作思路报告。

唐国良就2013年工作作总结。2013年，理事会认真组织召开两会，积极搭建交流活动；深入开展党的群众路线教育实践活动，加强后勤党风廉政建设；认真履行协会职能，促进后勤事业发展。唐国良介绍了理事会2014年工作思路，要求继续加强理论学习和加强对实践的组织引导，促进高校后勤中心工作的开展；加强创新理论研究工作；推进“文化后勤”工作；促进高校后勤人力资源管理。

西南财经大学后勤服务总公司范波书记作高校后勤协会思政会2013年财务工作报告。

会议表彰了四川省高校后勤事业领域2013年的理论成果，西南交通大学后勤集团党委书记高庆宣读优秀论文表彰决定。

省教育厅学校后勤与产业处胡晓明发表了讲话。

胡晓明就高校后勤工作提出了四点要求，高校后勤要响应十八届三中全会的决定，加强后勤党的作风建设，对体制作出调整，因地制宜实施改革，实事求是，让学校师生员工满意，不错失时机，根据校情适时改革，提高后勤服务水平。高校后勤，书记责任重大，要做好表率，要常抓不懈日常管理，将教育成果融入工作，增强宗旨意识，加快推进高校后勤人力资源研究，加强和有关部门的联系，积极主动参与研究。

民航飞行学院俞明洪就加强外聘员工思想政治工作作交流发言，介绍了飞院后勤员工的基本情况，对外聘员工思想政治工作主要体现了“三个关心”，即工作上的关心，政治上的关心，生活上的关心；做到了“三个留人”，即感情留人，事业留人，待遇留人；构建了“三个机制”即构建学习培训机制，构建平等竞争机制，构建利益诉求表达机制。

四川农业大学后勤服务总公司党委书记任宏作了后勤人力资源改革专题的交流发言，针对高校面临的诸如管理成本高，用工成本不断攀升等问题，交流了四川农业大学后勤改革中理顺关系分类管理、定编定岗减员增效、规范管理凝心聚力、加强监督统筹管理等情况。

四川省高校后勤协会思政工作理事会年会在我校召开，对宣传我校形象有促进作用。通过交流，对我校后勤特色改进工作，也带来积极导向作用。

摄影：范榆佳

学生记者：伍星、刘丹

编辑：周正

编审：梁建东